调研指导 | 省高校师资（干部）培训中心来校调研工作
4月22日下午，四川省高校师资（干部）培训中心专职副主任杜柏杨一行4人来校调研工作，学校党委副书记王玉萍在行政楼1328主持召开座谈会议，副校长（挂职）成国志，相关处室负责人及教师代表参加座谈。
成国志分别就教师队伍建设、线上课程开展、干部队伍培训等方面介绍了学校师资培训情况，他指出学校教师队伍多元化、年轻化，随着招生规模的扩大，教师培训迫在眉睫；线上课程通过质量分析、教学督导、总结改进等手段稳步推进初显成效，但在线科研分析和信息技术方面稍显不足；学校干部队伍面临配备不齐全、培训较少、缺乏高校管理经验等问题，急需作出从行政管理到教育管理的转变。
▲成国志讲话▲
杜柏杨十分认可学校返岗教研工作的开展，他表示培训中心会根据学校及参训学员在师资培训、干部培训工作上的反馈意见和建议，进一步提升培训质量，为高校师资和干部培训服务。下一步，培训中心将努力为学校争取更多的培训计划，加强与学校师培中心的交流合作，希望学校利用好对口支援平台，通过点对点精准帮扶，推动学校内涵发展。
与会人员踊跃发言，提出培训需求建议：
一是培训内容多样化，分学科、分层次进行分类别培训。内容涉及教育管理、教育行政管理、教学业务培训、学科教学培训、实践教学培训等。
二是培训方式灵活化，线上线下两不误、理论实际相结合。针对不能脱产培训的教师干部开展线上培训，或者到校开展系统培训，在掌握基本理论之余注重实际应用实践操作。
三是培训课程个性化，针对不同的人群制定不同的培训方案。根据参训人员的实际需求，开展灵活实用的培训。
王玉萍分享参训经历，对培训中心的人性化管理、课程安排、师资队伍以及后勤保障充分肯定。她表示，学校一定会加大对教师干部的培训力度，提升教职工队伍业务能力，希望培训中心能够提供平台，有针对性、深入性地为学校教师干部提供全方位培训，助力学校加强队伍建设、提高办学质量。也希望培训中心能够加大对学校师培中心的指导力度，推动学校为民族地区培养专业型业务型技能型人才，为凉山教育扶贫作出应有的贡献！
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文、图 | 袁媛
编辑 | 马冬秀
责编 | 冯娟
审核 | 张勇
终审 | 邹春芸
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